Libra levará em conta desempenho dos clubes por 3 anos para pagar premiação por performance Sexta-feira, 03/03/2023 – 23:52 Além de ter aprovado uma nova divisão das receitas nesta semana, a Libra – um dos dois movimentos que pretendem criar uma liga clubes para organizar o Campeonato Brasileiro – definiu como vai funcionar a premiação por performance, um dos três pilares da distribuição do dinheiro.
Ela vai responder por 30% das receitas. Outros 25% serão de acordo com a audiência ponderada e 45% dos recursos serão divididos igualitariamente.
Os 30% de performance vão considerar o desempenho de cada time nos últimos três anos, e não apenas a posição final do time em uma edição do campeonato, como era anteriormente.
A conta será feita da seguinte maneira: 33% desse valor será calculado de acordo com a posição do time dois anos antes, outros 33% de acordo com a posição no ano imediatamente anterior, e os demais 34% de acordo com o desempenho no ano vigente.
A ideia por trás dessa medida é permitir aos clubes uma previsão orçamentária mais clara, e menos exposta a oscilações. Assim, todos os clubes já começam o Campeonato Brasileiro sabendo que uma grande parte de sua receita já estará garantida independentemente da posição que ocupe ao fim daquele ano.
A Libra também pretende pagar ao longo do ano os 66% do valor relativo à performance nas duas temporadas anteriores. Os 34% relativos ao ano vigente serão pagos ao fim do campeonato, de acordo com a posição final na tabela.
Essa maneira de distribuir o dinheiro da performance esportiva também significa, na prática, um “paraquedas” para os clubes que eventualmente venham a ser rebaixadas – já que os valores dos dois anos anteriores estarão garantidos.
A medida foi aprovada em Assembleia Geral da Libra realizada na última quarta-feira, em que os 18 clubes que compõe a entidade aprovaram uma nova divisão das futuras receitas da liga: 45% de maneira igualitária, 30% por performance e 25% por audiência.
Reunião da Libra na sede da Federação Paulista de Futebol |
Fonte: ge